戚家山街道青峙社区阳光驿站假日学校在区、街道关工委的共同关心和指导下，在区域企业大力支持下，2010年经过大家的共同努力，开展了主题鲜明、寓教于乐、富有特色的假日活动，让假日学校的“小候鸟”度过了丰富多彩、欢乐有意义的暑期，在一定程度上解决了企业职工子女暑期无人照看的矛盾，受到了“小候鸟”和企业职工的一致好评。

　　一、2010年假日学校基本情况

　　1.前期准备：社区在调研区域企业的基础上，调整充实了社区假日学校领导小组成员，吸收企业内热衷于这项工作的企业职工共同来开展社区关心下一代工作。社区把区域职工子女的教育问题特别是暑期无人照看矛盾始终放在第一位，邀请三星重工等区域内部分企业代表多次召开专题会议讨论“小候鸟”话题，企业也从人力上大力资助社区。

　　2.主要做法：社区去年从有限的办公经费中拔出1万5千元用于假日学校开展工作，并且制订了一整套严格的规章制度和证件。如：报名制度、安全接送、告家长书、学员证等用以约束、规范社区假日学校工作，保障假日学校活动顺利开展。每位学员在报名时，需填写一式二份学员登记表，并要求家长签字，同时发放《告家长书》和学员证。每个孩子在在上学时必须出示学员证，而且在礼仪上也非常注重，不穿拖鞋、不穿奇装异服、不带零食和饮料等，并要求学员必须带上暑假作业本。

　　3.活动形式和内容： 假日学校于6月底报名，7月5日正式开班。结合学校教育和区、街道关工委要求开展各种各样的主题活动，为青少年度过一个“丰富多彩、寓教于乐”的暑期生活。2010年的假日学校，社区为“小候鸟”安排了一系列丰富多彩的主题鲜明的讲座和活动。第一周是专题讲座，第二周是世博竞赛周，第三周是历奇游戏周，第四周是科技周。这些讲座和活动的内容丰富，意义深远，是孩子们接触社会、接触生活、开阔视野的一个重要的载体。

　　专题讲座周系列活动：通过一系列的讲座，看红色电影、教育片等让同学们对健康教育有了更深层次的了解。邀请专业老师上青春期健康课和法制安全教育课，通过师生互动，上了在学校所没有的课。

　　精彩世博周系列活动：通过参观消防演练、儿童画创作大赛、“讲文明、树新风”礼仪讲座、剪纸大赛、“我的青春我做主”礼仪讲座让同学们对于世博有了更深层次的了解，让同学们更亲身了解了世博会。

　　历奇游戏周系列活动：在每天的假日学校或上课期间，每天抽取一节课的时间让同学们来到户外，参与各式各样的益智游戏。让同学们在游戏中体验生活，懂得道理，学到知识，学会快乐，学会相互帮助，懂得珍惜，寓教于乐。

　　科技周系列活动：科技周的活动，假日学校特意请来蔚斗小学退休教师林老师作为同学们的指导老师。林老师和同学们一起放飞同学们亲手制作的航空航模模型，充分使同学们的脑力和手力相结合，理论联系实践，开发同学们的大脑，让同学们在动手中学习，在时间中快乐成长。

　　二、假日学校活动的成效

　　2010年的假日学校共招收固定学员210名，都来自区域内的企业和行政村的孩子，假日学校既辅导孩子们完成了暑期作业，又培养了孩子的多种能力，全面提高了他们的素质。同时假日学校中开办丰富的素质教育的内容，丰富多样的各种体验活动为孩子提供了认识社会的机会，有助于孩子更快更好地融入社会。轻松、趣味、多样的活动形式深深地吸引着他们，这不仅培养了他们广泛的兴趣爱好，还促进了他们在身体、生理和心理诸方面的有效发展。开展假日学校活动，更是造福了社区内的企业职工，使企业职工的子女在暑期能过上一个平安而有意义的暑假，在一定程度上缓解了部分企业职工长期和孩子分开的矛盾，得到区域企业和职工的大力支持和肯定。去年的假日学校活动还得到了北仑新区时刊和宁波日报的争相报道。

　　三、2011年假日学校工作打算： 在2010年的基础上继续开办暑期假日班，招收区域企业和行政村的孩子，在帮助他们完成暑期作业的同时，举办孩子们喜爱的户外活动，实践学校以外的知识，体验学习和暑期的快乐，让孩子们更健康更快乐的成长。2011年探索成立区域内企业关工委1至2家，并成立企业假日学校2所，指导和支持他们在企业内开展职工子女暑期教育活动，进一步方便企业职工。