为进一步推动“五老”工作室的建设与发展，回顾总结2024年工作成效，并深入探讨2025年度的工作方向，鄞州区关工委于11月18日，成功召开了全区“五老”工作室工作推进会暨2025年工作思路研讨会。全区各镇（街道）关工委常务副主任、园区关工委常务副主任、区教育局关工委负责人等共计30余人参加会议。

与会代表首先实地参观了潘火街道香园社区和下应街道湾底村的“五老”工作室。在接下来的座谈会上，下应街道、潘火街道分别介绍了在“五老”工作室建设方面的积极探索和工作成效。各与会单位结合学习体验和下步工作推进思路进行了深入交流。

下应街道发挥吴祖楣、应国铭等银雁领头人优势，以全国文明村——湾底村为示范，印发《下应街道关工委关于开展社区（村）“五老”工作室规范化建设的通知》，形成长效机制，实现街社村全覆盖。依托辖区丰富阵地资源，建成以“红色初心、绿色共富、青色传承、蓝色平安、橙色家风”为主题的“五老+五彩”工作室服务网络，打造出了具有辨识度的“五老”工作室品牌。

潘火街道突出党建引领，依托街道社会组织党群服务中心，打造涵盖红色传承、关爱帮扶、法治教育、心理疏导等多领域的综合性“五老”工作室。通过“以邻聚邻”、“以团带团”、“以社促社”等多种形式，凝聚“五老”专业力量，孵化培育志愿者团队、社会组织等，利用现有资源，吸引外部资源，培育新生资源，成功打造城市型街道“五老”工作室新样板。

区关工委主任陈勤俭围绕推进“五老”工作室建设的背景、要求及鄞州区“五老”工作室建设的基本情况进行了全面阐述。陈勤俭主任强调，推进“五老”工作室建设是贯彻落实上级关工委工作部署、满足青少年成长需求、发挥“五老”作用的重要举措。近年来，鄞州区关工委高度重视“五老”工作室建设，已建立多个各具特色、功能明确的“五老”工作室，形成了多层次、多样化的工作格局。

针对下阶段工作，陈主任提出了三点具体要求：一是要因地制宜，打造“高标准”的“五老”工作室阵地，明确建设标准、功能定位、人员配置等，并通过多种模式灵活推进；二是要凝聚合力，锻造“高素质”的“五老”队伍，打造温馨和谐的交流平台，提升“五老”专业素养与服务效能，建立健全帮扶机制；三是要突出实效，开展“高质量”的青少年关爱教育活动，充分发挥“五老”优势作用，引导青少年树立正确的世界观、人生观和价值观，为青少年提供全方位的服务和支持。

此外，陈勤俭主任还总结了2024年全区关心下一代工作取得的成绩，并对2025年的工作进行了展望。她强调，全区关心下一代工作要继续紧紧围绕“立德树人”的根本任务，传承红色基因，培育和践行社会主义核心价值观。同时，要持续实施“五老”关爱下一代工程，开展法制宣传教育活动，打造和提升鄞州关心下一代工作的特色品牌。